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People Management

finden - binden - entwickeln - verändern

Menschen und deren Begleitung entlang des sog. 'EMPLOYEE LIFE CYCLE' sind unsere Profession, d.h. wir beschäftigen uns mit (fast) allen Themen vom Recruiting neuer Mitarbeiter über den Firmeneintritt, die Laufbahn- und Karriereentwicklung innerhalb des Unternehmens bis hin zum Austritt.

Wir FINDEN Schlüssel- und Führungskräfte - branchen- und ortsunabhängig.
Das BINDEN von neuen Mitarbeitern und deren rasche Integration in die bestehende Unternehmensstruktur und -kultur ist uns ein besonderes Anliegen – ebenso wie der Know-how-Transfer über Generationen hinweg.
Die ENTWICKLUNG vertieft die Mitarbeiterbindung: Im Vordergrund steht der Ausbau von persönlichen Stärken, die konsequente Anwendung methodischer Werkzeuge wie auch die Vorbereitung auf Managementpositionen - eben Führungskräfteentwicklung.
Letztendlich begleiten wir Menschen, Abteilungen und Organisationen auch im Zusammenhang mit ihrer VERÄNDERUNG - organisatorisch, firmenintern, privat - jedenfalls individuell.